Darbe pakelta taurelė G. Šliogerienei gali kainuoti darbo vietą

Dideli nemalonumai pasibeldė į Telšių rajono senelių globos namų direktorės Genovaitės Šliogerienės duris. Kovo 20 d. Telšių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojas Kęstutis Gusarovas gavo informaciją, kad Senelių globos namuose girtaujama. Per keliasdešimt minučių sudaryta komisija, nuvykusi į vietą, rado Senelių globos namų direktorę G. Šliogerienę ir kelias darbuotojas. Iškvietus policijos pareigūnus ir patikrinus girtumą, direktorei nustatytas 1,13 prom. girtumas, dar vienai darbuotojai – 1,48 prom. girtumas. Dvi darbuotojos buvo blaivios.
Daugiau nei du dešimtmečius Senelių globos namuose išdirbusios G. Šliogerienės likimas šiandien atsidūrė kadenciją baigiančių Telšių rajono savivaldybės tarybos narių rankose. Pateikti du sprendimai: G. Šliogerienei skirti nuobaudą arba atleisti iš užimamų pareigų.
Antanas NEKRAŠIUS
Savivaldybės administracijos komisijos, kuri buvo sudaryta galimo alkoholio vartojimo Telšių rajono senelių globos namuose aplinkybėms ištirti, paaiškinime teigiama, kad jai nuvykus, kabinete ant sofos sėdėjo Globos namų direktorė G. Šliogerienė. Vadovė užsiminė, kad darbo metu jokio alkoholio nevartojo, tik neseniai viena iš darbuotojų padariusi pagerintos kavos. Direktorė pažymėjo, jog ji nežinojusi, kiek ten yra alkoholio, ir tą kavą išgėrusi. Netrukus į kabinetą įėjo dvi darbuotojos, kurios teigė, kad alkoholio nevartojo. Buvo nuspręsta galimo girtumo patikrinti kviesti policijos pareigūnus. Atvykę pareigūnai keturioms Globos namų darbuotojoms patikrino girtumą, iš jų dviem moterims, taip pat ir direktorei G. Šliogerienei, buvo nustatytas girtumas. Nei direktorė, nei kita darbuotoja, kuriai alkoholio matuokliu buvo nustatytas girtumas, jokių pretenzijų nereiškė, elgėsi ramiai.
Pirmieji G. Šliogerienės likimą svarstė Sveikatos ir socialinių reikalų komiteto nariai.
Trečiadienį į neeilinį posėdį susirinkę politikai neslėpė nuostabos, kad Senelių globos namų direktorė, dėl kurios darbo ir veiklos anksčiau nebuvo gauta jokių nusiskundimų, šitaip paslydo.
G. Šliogerienė komiteto posėdžio metu teigė, jog labai apgailestauja dėl savo poelgio. Esą ji alkoholio praktiškai nevartojanti, tačiau praėjusi savaitė buvo labai sunki: vyko keletas renginių. Penktadienį grįžusi iš renginio, jautėsi sušalusi, todėl nutarė kartu su kolegėmis atsigerti arbatos. „Grįžome prieš 15 val. Buvau sušalusi, todėl nutarėme atsigerti arbatos, – posėdyje verkdama kalbėjo direktorė, – na, padarė tą kokteilį. Kas darė, nemačiau. Išgėrusi jį nesijaučiau girta, nes buvo tik kokteilis. Alkotesterio duomenys mane pačią šokiravo. Buvau nevalgiusi, o ir nuo išgėrimo praėjo gal apie 15 minučių. Nieko nekaltinu, esu pati kalta. Atsiprašau ir prašau Jūsų supratingumo. Nenubraukite vienu ypu mano 20 metų darbo. Neatleiskite iš užimamų pareigų, skirkite nuobaudą. Esu kalta ir labai gailiuosi.“
Išklausiusios direktorės pasakojimą, Sveikatos ir socialinių reikalų komiteto pirmininkė Virginija Vitkauskienė, narė Irena Skernevičiūtė ėmė abejoti girtumo tikrinimo rezultatais. Esą tik išgėrus ir pučiant į alkotesterį galima pripūsti labai daug. Prieš duodant alkotesterį reikėjo direktorei duoti vandens stiklinę burnai prasiskalauti. Tačiau posėdyje dalyvavę įvykio liudininkai teigė, kad mažų mažiausiai nuo fakto, kada direktorė išgėrė kokteilį, iki policijos pareigūnų atvykimo praėjo 50 minučių. Tai pakankamai ilgas laikas mažam alkoholio kiekiui išgaruoti. Šioje vietoje savo žodį tarė Telšių rajono savivaldybės administracijos direktorius Saulius Urbonas. Vadovo teigimu, nepriklausomai, ar direktorė būtų paragavusi tik šlakelį, ar išgėrusi pusė butelio, faktas yra tas, kad biudžetinės įstaigos vadovas darbo metu neturi teisės vartoti alkoholio. Bet kuriuo momentu patikrinus jo blaivumą, alkotesterio duomenys turi rodyti nulius. „Alkoholio vartojimas darbo metu yra šiurkščiausias darbo drausmės pažeidimas, už kurį gresia atleidimas iš užimamų pareigų, – kalbėjo S. Urbonas. – G. Šliogerienę pažįstu ketverius metus. Iki šiol neigiamų atsiliepimų apie jos darbą ar elgesį nesu gavęs. Netgi kartą už gerą darbą esu skatinęs. Yra du šios problemos sprendimo būdai: atleisti G. Šliogerienę iš direktorės pareigų, ar suteikti dar vieną šansą. Jūs esate Tarybos nariai – spręskite.“
Tačiau komiteto narės ėmė abejoti pačio incidento priežastimis. Anot I. Skernevičiūtės, ši istorija atrodo lyg suplanuota, siekiant „suorganizuoti balių ir prigauti direktorę“. Tiek I. Skernevičiūtė, tiek V. Vitkauskienė, vos ne priekaištaudamos, klausė administracijos direktoriaus, kas paskatino tokį greitą tyrimą (suprask – kodėl nebuvo duota laiko direktorei „išsipagirioti). O Sveikatos ir socialinių reikalų komiteto pirmininkės pamąstymai „Kodėl būtent atsisėdus prie menkos taurelės – gal iš tikrųjų pailsėti, relaksui – yra sukeliamas toks ažiotažas?“ privertė netgi suklusti. Ar Tarybos nariai tik nėra linkę toleruoti atsipalaidavimą darbe su taurele rankoje? Vardan teisybės verta paminėti, kad tiek V. Vitkauskienė, tiek I. Skernevičiūtė grūmojo pirštukais, esą blogai alkoholį vartoti tiek darbo vietoje, tiek bet kuriais atvejais. Tačiau po tokių pamąstymų… atrodo, jog tas velnias ne toks ir baisus.
Kolegėms, komiteto narėms, nepritarė Laima Jurytė-Zakarauskienė. Politikės teigimu, yra nustatytas faktas, kad darbe buvo girtaujama. Ir tai yra netoleruotina. Ypač kada vadovas geria su savo pavaldiniais. „Ašaros čia nepadės, – kalbėjo komiteto narė. – Jei Taryba Jums suteiks antrą šansą, kaip ruošiatės toliau dirbti? Ar tai daugiau nepasikartos?“ Į šiuos klausimus G. Šliogerienė atsakė: „Myliu savo darbą, noriu dirbti…“
Komiteto posėdyje kalbėjo ir Telšių rajono savivaldybės administracijos Socialinės paramos ir rūpybos skyriaus vedėja Lendra Bukauskienė. Vedėja papasakojo, kad penktadienį jos pavaduotoja iš vienos įstaigos darbuotojo (prisistatė vardu ir pavarde) sulaukė skambučio, kad yra girtaujama. Apie tai buvo skubiai informuota Telšių rajono savivaldybės administracija, kuri, operatyviai sudariusi komisiją, alkoholio vartojimo faktą įstaigoje ir nustatė. „Kaip žmonės – visi mes klystame, tačiau kaip pareigūnai – mes privalome vadovautis teisės ir moralės normomis, – kalbėjo L. Bukauskienė. – Šį pirmadienį situaciją aptarėme su visų socialinių įstaigų vadovais. Mūsų nuomone, G. Šliogerienė pirmiausia turėjo pateikti prašymą atsistatydinti iš einamų pareigų, o ne perkelti visą atsakomybę administracijai. Tai byloja apie nestiprią asmenybę. Direktorė dirba labai jautrioje srityje ir turi būti pavyzdys socialinės rizikos asmenims. Taip pat galiu pasakyti, kad jeigu ji ir toliau vadovaus šiai įstaigai – joje mikroklimatas tikrai nebus geras. Faktas, kad įstaigos vadovė yra atsakinga už įstaigos darbą. Ir kaip šias pareigas vykdys toliau – yra labai sunku pasakyti. Pirmadienį jai buvo pasiūlyta atsistatydinti, tačiau ji atsisakė ir nusprendė visą atsakomybę užkrauti ant Jūsų, Telšių rajono savivaldybės tarybos narių, pečių.“
Galiausiai Sveikatos ir socialinių reikalų komiteto nariai nutarė, kad atleisti G. Šliogerienę iš darbo – būtų per daug griežta bausmė. Todėl Tarybai siūlys direktorei skirti nuobaudą – papeikimą. Galutinį sprendimą priims ketvirtadienį paskutinį kartą posėdžiausianti šios kadencijos Telšių rajono savivaldybės taryba.